 HR EXPERT
|
Powered by 
|
Welcome to HR Expert. This is non-commercial joint project of Cascade Consultants and HR.AM. During your day-to-day activities you certainly deal with various specific HR cases, where you need an unbiased opinion. Herewith we intend to act as your emergency allies. Please be precise and ask only HR related questions.
To ask your question please register or log in if you already have your account.
|
Simonyan Natalya 10 November 2009, 13:05 | Views (252)
Իմ սիրելի HR Expert, ինչու եք լռել:Ինձ պետք ա Ձեր օգնությունը 30.10.2009 վերաբերող հարցի: Սպասում եմ Ձեր պատասխանին: |
|
|
Anonymous
2 November 2009, 10:14 | Views (385)
Barev dzez,Anhat dzernarkater@ partavor e varel grancamatyan nuynisk ete mek ashxatox uni, ajsinqn miayn tnoren? Shnorhakalutyun |
|
|
Simonyan Natalya 30 October 2009, 13:47 | Views (386)
Բարև Ձեզ հարգելի HR Expert,Ունեմ ևս մի հարց, եթե աշխատողը աշխատում է համատեղությամբ և հիմա պարզվում է որ նա մոտ 11 ամիս առաջ ազատվել է հիմնական աշխատ-ից, ինչի հիման վրա պետք է փոխենք պայմանագիրը համատեղությամբ-անժամկետ<հիմնական> դարձնելու համար,որպեսզի Գործատուն չենթարկվի տույժի,չե որ դա աշխատողի բաց թողումն է, արդյոք բավարար է նրա ուշացումով գրած դիմումը : Կանխավ շնորհակալություն |
|
|
Simonyan Natalya 29 October 2009, 12:21 | Views (276)
Բարև Ձեզ հարգելի HR Expert,Ուզում եմ ճշտել, եթե անձը ազատվել է աշխատանքից 10 տարի առաջ, իսկ հիմա` 2009թ. ընդունվել է նոր աշխատանքի, արդյոք այդ ընթացքում համալսարանում (կամ ինստիտուտում) իր սովորած տարիները կարելի է համարել որպես աշխատանքային ստաժի տարիներ:Եթե այո, դրանք գրանցվում են աշխատանքային գրքույկում, ու եթե եղել է բաց թողում, կարելի այն լրացնել: Կանխավ շնորհակալություն: |
|
|
Anonymous
27 October 2009, 14:18 | Views (360)
Բարև Ձեզ հարգելի HR Expert,Եթե որոշակի ժամկետով կնքված աշխատանքային պայմանագրի վերջին օրը կիրակի օր է, արդյոք դա խնդիր է գործատուի համար (եթե դա ոչ աշխատանքային օր է): Եթե գործատուն ցանկություն ունի երկարացնել պայմանագիրը ինչպես է դա անում այս դեպքում: Շնորհակալություն |
|
|
Anonymous
27 October 2009, 13:59 | Views (251)
Բարև Ձեզ,Հարցս հետևյալն է: Ինչպես է անհատ ձեռներեցը կատարում գրառում աշխատողի աշխատանքային գրքույկում աշխատանքի ընդունվելիս և ազատվելիս: Կանխավ շնորհակալություն: |
|
|
Ashot Davtyan 22 October 2009, 14:09 | Views (308)
Barev Dzez es unem mi ayspisi harc .Ete carajoxakan gorcuxman andzin es minchev gorcuxvely chem vcharum sahmanvac orapahiky ,chanaparha caxsy ev asenq gisheravarcy dra hamar inch vor tuyj tuganq gorcatuin hasnume te voch.Kanxavs hnorhakalem!!!!!!
|
|
|
Anonymous
21 October 2009, 12:47 | Views (324)
Harcs ajspisin e. Ete hamatexutyamb ashxatanqi enq yndunum, na teghekanq e nerkajacnum ir himnakan ashxatavajric, vor ajntegh ashxatum e asenq, 40 zham shabatakan, es karogh em nran lriv shxatazhamanakov ashxatanqi yndunel /shabatakan 40 zham/, te nra hamar naxatesvum e ashxatazhamanaki krchat tevoghutyun? Naxapes shnorhakalutyun.
|
|
|
Simonyan Natalya 20 October 2009, 14:43 | Views (305)
Շնորհակալություն գիշերային պահակի աշխատ.ժամերի վերաբերյալ հարցին պատասխանելու համար:"Արև Շախյան" ունեմ ևս մեկ հարց, համատեղությամբ աշխատողների աշխատաժամերը տոնական օրերին 1 ժամ պետք է քիչ հաշվենք,թե ոչ:Կանխավ շնորհակալություն: |
|
|
anna Asatryan 15 October 2009, 12:41 | Views (349)
Barev Dzez.Shat shnorhakal em harcis pataskhanelu hamar, bayc evs mi khndir ka, ete grancamatianum ajd amsatvic heto mardik en grancel ev shenq karogh ayl amsatvov grancel, vorovhetev mard@ ashkhatel ashkhatavardz e stacel ev i verjo staji harc@??? Shnorakalutyun |
2010. HR.am. Jobs, Resumes and Careers in Armenia. © All Rights Reserved.